B Lab Standards - Änderungsprotokoll

Geändert am Mo, 4 Aug um 9:26 NACHMITTAGS

Allgemeines Änderungsprotokoll (d. h. Änderungen, die für die gesamten Standards gelten) 

Änderungen der Grundanforderungen

Änderungen bei Purpose und Stakeholder-Governance

Änderungen zu Faire Arbeit

Änderungen zu Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion

Änderungen zu Menschenrechte

Änderungen zu Klimaschutzmaßnahmen

Änderungen bei Umweltverantwortung & zirkulärem Wirtschaften

Änderungen bei Regierungsangelegenheiten & kollektives Handeln


Die B Lab Standards, Version V2.0, wurden am 8. April 2025 veröffentlicht. Weitere Änderungen und Verbesserungen der Standards werden in dem Maße vorgenommen, wie wir aus den Selbstbewertungen der Unternehmen, den Verifizierungsprozessen und der Implementierung der neuen Standards weitere Erkenntnisse gewinnen.


Im Zuge der Veröffentlichung von Aktualisierungen der Standards werden in den folgenden Abschnitten die spezifischen Änderungen an den Grundanforderungen und Anforderungen zu Impact-Themen aufgeführt.


Allgemeines Änderungsprotokoll (d. h. Änderungen, die für die gesamten Standards gelten) 

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

Kombinierte Standards PDF-Dokument

Einleitung und Inhaltsverzeichnis eingefügt


PDF-Dokumente zu mehreren Themen

Bearbeitungen zur Verbesserung der Klarheit und der Formatierung vorgenommen

Definition von Großhandel/Einzelhandel

Aus Gründen der Genauigkeit wurde "E-Commerce" entfernt.

Definition von Dienstleistungen mit geringem Fußabdruck

Aus Gründen der Klarheit umformuliert


Definitionen von gefährlichen Chemikalien und gefährlichen Stoffen

hinzugefügt

Definitionen von Mitarbeiter-Ressourcengruppe, Grundlohn, Affinitätsgruppe, Lohnzusatz, Beurlaubung zur Geschlechtsangleichung, Sachleistungen, Gesamtlohn.

Die Verwendung der Begriffe "Beschäftigte" und "Mitarbeiter" in den Definitionen wurde auf den neuesten Stand gebracht.


Definitionen von Existenzsichernder Lohn und Existenzsicherndes Einkommen

Der Genauigkeit halber wurde der Begriff "Personen" anstelle von "Beschäftigten" aktualisiert.


Mehrere Themen

Fehler korrigiert und die Formatierung verbessert (am 28. April in V2.0 aufgenommen). 



Änderungen der Grundanforderungen

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

FR1.1

Aktualisierungen der Klärung der Einhaltungskriterien für mehr Klarheit

FR1.2

Aktualisierung der Einhaltungskriterien für Finanzdienstleistungsunternehmen, für Unternehmen, deren Einnahmen nicht mit den Auswirkungen auf betroffene Anspruchsgruppen in den aufgelisteten Branchen verbunden sind, und für die Aufnahme eines Übergangspfads für B Corps, die nach Version 6 der Standards zertifiziert sind.


Aufnahme der Ausschlussliste der Europäischen Investitionsbank in die Absichtserklärung.


Aktualisierte Klärung der Einhaltungskriterien und weitere Leitlinien zur Erläuterung der in den Einhaltungskriterien verwendeten Begriffe.

FR1.3, FR1.4, FR1.5, FR2.1, FR2.2

Die Einhaltungskriterien und die begleitende Klärung der Einhaltungskriterien wurden aktualisiert und beziehen sich nun auf "eine Vereinbarung, die sich zum Prozess der B Corp Zertifizierung verpflichtet" anstelle der B Corp Vereinbarung, da die Unternehmen zu Beginn der Zertifizierung eine Vereinbarung unterzeichnen.

FR1.4

Die Nummerierung innerhalb der Klärung der Einhaltungskriterien wurde korrigiert.

FR2.1

Aufnahme der Klärung der Einhaltungskriterien für Fälle, in denen sich die Rechtsform ändert.


Eine Empfehlung zum Tool für rechtliche Anforderungen hinzugefügt.


Aktualisierte Empfehlung für Unternehmen mit komplexer Rechtsstruktur.

FR3.1

Ein Einhaltungskriterium, die Klärung der Einhaltungskriterien und weitere Leitlinien aktualisiert, um mehr Informationen und Leitlinien zur Funktionsweise des Risiko-Tools bereitzustellen

FR3.1.a - FR3.1.n

Inhalt des Risiko-Tools hinzugefügt unter FR3.1.a - 3.1.n in Form von Fragen, die das Unternehmen beantwortet, und zusätzlichen Erwartungen, die sich aus den Antworten des Unternehmens ergeben

Terms and Definitions

Begriffe und Definitionen in Bezug auf FR3 hinzugefügt


Änderungen bei Purpose und Stakeholder-Governance

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

PSG2.1, PSG2.2

Die Einhaltungskriterien wurden aktualisiert, um eine Zuordnung der Anspruchsgruppen zu ermöglichen.

PSG2.3, PSG5.1, PSG6.3

Verweise auf "Jahre" wurden in "Monate" umgewandelt, um die Einhaltungskriterien und die begleitende Klärung der Einhaltungskriterien klarer zu machen.

PSG1.1, PSG2.1, PSG2.3, PSG2.4, PSG4.1, PSG4.2, PSG5.3, PSg5.4, PSG5.5

Aktualisierte Ressourcen für die Umsetzung, um die neuesten Versionen der Ressourcen aufzunehmen.

PSG2.2, PSG6.1, PSG6.2

Weitere Leitlinien wurden aktualisiert, um Klarheit zu schaffen und redundante Informationen zu vermeiden.

PSG2.4

Ein überflüssiges Einhaltungskriterium wurde entfernt.

PSG4.1

Aktualisierte Einhaltungskriterien für mehr Klarheit

PSG5.4

Aktualisierung eines Einhaltungskriteriums und Klärung der Einhaltungskriterien, um mehr Klarheit über Anreizvergütungssysteme zu schaffen.

PSG6.1, PSG6.2

Die Anmerkungen zu den nicht erfüllten Teilanforderungen wurden von den weiteren Leitlinien in die Klärung der Einhaltungskriterien verschoben, da sie sich auf die Einhaltung beziehen.



Änderungen zu Faire Arbeit

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

FW2.4, FW2.5, FW2.6, FW2.7, FW4.3, FW4.4

Aktualisierung der Einhaltungskriterien und Klärung der Einhaltungskriterien, um klarzustellen, wie der Personalbestand die Anwendbarkeit dieser Teilanforderungen bestimmt

FW2.5

Aktualisierung des Zeitraums im Einhaltungskriterium auf "jährlich".

FW2.6, FW3.1, FW4.2

Einige redundante Einhaltungskriterien wurden gestrichen und zusammengeführt, was dazu führte, dass andere Kriterien neu nummeriert wurden.

FW2.7

Die Einhaltungskriterien wurden neu geordnet und nummeriert.

FW3.1

Das Kriterium "Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit, Vertreter zu werden" wurde gestrichen, da es rechtliche und legitime Gründe dafür geben kann, dass einige Mitarbeiter nicht in Frage kommen (z. B. Mitarbeiter in der Probezeit oder kurz vor der Pensionierung).

FW4.3

Das Kriterium gilt nicht für mittlere Unternehmen, um dem Ansatz zu entsprechen, die Anwendbarkeit anhand des Personalbestands zu bestimmen.

FW2.4, FW2.6, FW2.8, FW2.8.a, FW2.8.c, FW3.1, FW3.2

In der Klärung der Einhaltungskriterien, weiteren Leitlinien und Empfehlungen wurde der Begriff "Beschäftigte" in "Mitarbeiter" geändert, um die Genauigkeit zu erhöhen.



Änderungen zu Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

JEDI1.1

JEDI1.1 und der vorherige JEDI1.2 wurden zusammengelegt, um sicherzustellen, dass der Personalbestand die Anwendbarkeit der Einhaltungskriterien bestimmt


Der neue zusammengefasste JEDI1.1 gilt nun für mittlere, große, Extra-Extra-Große und XX große Unternehmen.

JEDI1.2

Neunummerierung der Teilanforderungen und Einhaltungskriterien nach der Zusammenlegung von JEDI1.1 und dem vorherigen JEDI1.2 (siehe oben)


Verschiebung des Konformitätskriteriums "Das Unternehmen verwendet zur Darstellung der gewählten Sozialen Identitäten Begriffe, die für seinen Kontext geeignet sind und die Würde der Menschen respektieren" in die Empfehlungen, da Objektivität und Überprüfbarkeit eine Herausforderung darstellen.


Umnummerierung der übrigen Einhaltungskriterien

JEDI1.1, JEDI1.2, JEDI2.g

Nicht mehr verfügbare Ressourcen für die Umsetzung gestrichen

JEDI2.1

Einhaltungskriterien neu nummeriert, um einen Fehler zu korrigieren

JEDI2.2, JEDI2.3, JEDI2.4, JEDI2.5, JEDI2.6

Aktualisierte Einhaltungskriterien für mehr Klarheit


Inhalt zur Klärung der Einhaltungskriterien hinzugefügt, um zu verdeutlichen, wie die Einhaltungskriterien zu interpretieren sind


JEDI2.g

Die weiteren Leitlinien wurden im Hinblick auf Genauigkeit und Klarheit aktualisiert.

JEDI2.h

Änderung des Begriffs "Beschäftigte" in "Mitarbeiter", um eine angemessenere Erwartung zu formulieren


Änderungen zu Menschenrechte

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

HR2.1

Neues Einhaltungskriterium und begleitende Klärung der Einhaltungskriterien im Zusammenhang mit zusätzlichen Erwartungen gemäß FR3 für anwendbare Unternehmen hinzugefügt

HR2.1, HR2.5

Verweise auf "Jahre" in den Einhaltungskriterien wurden der Klarheit halber in "Monate" umgewandelt

HR2.3, HR3.1, HR3.2, HR4.4

Aktualisierte Verweise auf Teilanforderungen in der Klärung der Einhaltungskriterien und in den weiteren Leitlinien zur Genauigkeit

HR3.2

HR3.2 und die vorherige HR3.3 wurden zusammengelegt, da sie den gleichen Inhalt hatten.


Das neue HR3.2 gilt nun für große, Extra-Große und Extra-Extra-Große Unternehmen.

HR3.3, HR3.4, HR3.5, HR3.6

Neunummerierung der Teilanforderungen und Einhaltungskriterien nach der Zusammenlegung von HR3.2 und dem vorherigen HR3.3 (siehe oben)

HR4.5

Eine Ressource für die Umsetzung hinzugefügt


Weitere Leitlinien um ein Beispiel ergänzt



Änderungen zu Klimaschutzmaßnahmen

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

CA1.1

Aufnahme der ISO 14064-1:2018 als anerkannter Standard für die Emissionsmessung in das Konformitätskriterium, um die Methoden umfassender zu gestalten.


Das Einhaltungskriterium über die Verwendung von Werkzeugen und anerkannten Datenbanken, das aufgrund von CA1.2 redundant war, wurde entfernt.


Die Klärung der Einhaltungskriterien wurde aktualisiert, um den Inhalt zur Bestimmung der 

Relevanz von Umfang-3-Kategorien zu entfernen, der bereits im THG-Protokoll enthalten ist. 

CA1.2

Das Einhaltungskriterium über die Vollständigkeit und Genauigkeit des THG-Inventars wurde entfernt, um Redundanz zu vermeiden, da die Glaubwürdigkeit des THG-Inventars bereits durch spezifische Qualifikationen für die Verifizierung abgedeckt ist.


Aktualisierung eines Einhaltungskriteriums, um es mit den Änderungen der Einhaltungskriterien von CA1.1 zu synchronisieren.


Die Klärung der Einhaltungskriterien wurde aktualisiert, um den Inhalt der verschiedenen Teile der Standards zu harmonisieren und um Klarheit über gültige Verifizierungsstandards zu schaffen.

CA1.2, CA3.6, CA3.7

Anwendung auf alle Sektoren, um einen Fehler in der vorherigen Version zu korrigieren.

CA2.1, CA2.3, CA3.4

Verweise auf "Jahre" wurden in "Monate" umgewandelt, um die Einhaltungskriterien zu verdeutlichen.

CA2.3, CA3.5

Korrektur von Tippfehlern.

CA3.1

Ein Einhaltungskriterium wurde zur Klarheit aktualisiert


Die Klärung der Einhaltungskriterien wurde aktualisiert, um mehr Klarheit über Anreizvergütungssysteme zu schaffen.

CA3.2

Der Inhalt über die Art der Mittel zum Nachweis des Beitrags zur Fürsprache wurde aus Gründen der Genauigkeit und Klarheit von der Klärung der Einhaltungskriterien in die Einhaltungskriterien verschoben.

CA3.6, CA3.7

Korrektur eines Druckfehlers, indem der Mechanismus der Chancengleichheit nicht in Anspruch genommen werden kann.



Änderungen bei Umweltverantwortung & zirkulärem Wirtschaften

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

ESC1.2

Hinzufügen von Einheiten zu den Einhaltungskriterien, um mehr Einheiten zuzulassen, und Aktualisierung der begleitenden Klärung der Einhaltungskriterien.


Das Einhaltungskriterium über erneuerbare Quellen mit geringer Auswirkung wurde entfernt, um eine globale Relevanz zu gewährleisten, und die Einhaltungskriterien wurden folglich neu nummeriert.


Unverbindliche Inhalte wurden von der Klärung der Einhaltungskriterien in die Empfehlungen verschoben.

ESC1.3

Ein Einhaltungskriterium wurde aktualisiert, um redundante Inhalte zu entfernen.

ESC1.5

Zusammenlegung von zwei Einhaltungskriterien aus Gründen der Klarheit, was zu einer konsequenten Neunummerierung der restlichen Einhaltungskriterien führte.

ESC1.1, ESC1.2, ESC1.3, ESC1.4

Die Einhaltungskriterien wurden aktualisiert, um einen stufenweisen Ansatz für die Einrichtungen zum Tracken und Aufzeichnen von Umweltparametern zu ermöglichen.


Die Klärung der Einhaltungskriterien wurde aktualisiert, um die operative Steuerung der Anlagen zu betonen. 

ESC1.7

Hinzufügung eines neuen Einhaltungskriteriums und einer begleitenden Klärung der Einhaltungskriterien in Verbindung mit zusätzlichen Erwartungen gemäß FR3 für anwendbare Unternehmen.

ESC1.5, ESC1.7, ESC2.1, ESC3.2, ESC3.4, ESC4.2, ESC4.3, ESC4.4, ESC4.5

Verweise auf "Jahre" wurden in "Monate" umgewandelt, um die Einhaltungskriterien und die Klärung der Einhaltungskriterien zu verdeutlichen.

ESC1.8

Korrektur eines Druckfehlers, indem der Mechanismus der Chancengleichheit nicht in Anspruch genommen werden kann.


Aktualisierung eines Einhaltungskriteriums im Hinblick auf Klarheit und Spezifität und Hinzufügung von begleitenden Erläuterungen der Einhaltungskriterien.

ESC2.1

Weitere Leitlinien aktualisiert, um Beispiele hinzuzufügen.

ESC2.3, ESC3.1

Einhaltungskriterien zur Verdeutlichung aktualisiert

ESC2.6, ESC2.7, ESC5.5, ESC4.1, ESC4.2, ESC4.4, ESC5.5

Korrektur von Druck- und Formatierungsfehlern.

ESC3.2, ESC3.3

Weitere Klarstellungen in Klärung der Einhaltungskriterien zum Umfang der Anwendbarkeit der Einhaltungskriterien im Falle von rechtlichen Hindernissen hinzugefügt

ESC3.4

Die Klärung der Einhaltungskriterien wurde aktualisiert, um das Endziel der Teilanforderungen anzugeben.


Redundante Inhalte wurden aus den Empfehlungen entfernt.



Änderungen bei Regierungsangelegenheiten & kollektives Handeln

Version & Veröffentlichungsdatum

Umfang der Änderung

Beschreibung der Änderung

B Lab Standards V2.1 - 12. August 2025

GACA1.1, GACA2.1d, GACA2.3d

Aktualisierte Ressourcen für die Umsetzung, um mehr Ressourcen aufzunehmen.

GACA1.2

Es wurde eine Empfehlung für die öffentliche Berichterstattung über finanzielle Beiträge und Sachspenden zu Nicht-Kampagnenaktivitäten aufgenommen.

GACA1.2, GACA1.3, 

Korrektur von Tippfehlern.

GACA3.1, GACA3.2

Redundante Inhalte wurden aus den weiteren Leitlinien entfernt.




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